&对于公司具体的管理经营，胡铭晨只提建议，并不打算要强力介入。听与不听，全凭他们。不过胡铭晨觉得马家豪是聪明人，他应该能听得进去这点建议。
&马家豪沉吟一下：“嗯，的确是这样，不拘一格降人才，应该改一下。”
&“只问能力，只要有能力，可以为公司带来贡献，何必要英雄问出处呢，是吧，呵呵。”
&“是的，我们确实要调整一下思维，将这一点转变成我们的精神和文化，侯总，你记一下，今后招聘，不用特别注明要985高校了。”马家豪点头同意之后，向侯永利打招呼道，“胡先生，胡总，我们现在是要继续看看其他部门，还是去公司的会议室？”
&“核心部门看得差不多了，去会议室坐坐吧，光看这几个部门，我对企鹅科技今后的发展更有信心了。”
&企鹅科技的小会议室在主办公楼的顶楼，在胡铭晨他们进去的时候，行政部的工作人员已经倒好了茶水，整理好了桌椅。
&进到会议室，马家豪招呼胡铭晨和胡建强做上首，但是，他们并没有，而是大家选择隔着会议桌面向而坐。
&喝了一会儿茶，又聊了点公司的情况，渐渐的话题就转移到了公司开辟新业务上来。
&胡铭晨此来的目的很明确，马家豪他们也心中有数本章未完，下一页继续！第4页共5页
，所以大家将话题聚焦到拓展新业务上来，也就顺理成章，水到渠成，丝毫没有显得突兀。
&“公司发展到现在，似乎到了一个突破的瓶颈期，所以拓展业务渠道，开发新的盈利平台和业务模式，我觉得现在已经有点迫在眉睫了。”罗铭在介绍了一些企鹅号的申请注册业态之后，话题就引了过来。
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